Rīgas 1. slimnīca.
Rīgas 1. slimnīca.
Foto: Ieva Leiniša/LETA

Rīgas 1. slimnīca meklē pieredzējušu vadītāju, solot prāvu algu 0

Rīgas pašvaldība izsludinājusi publisku kandidātu pieteikšanās procedūru uz SIA “Rīgas 1.slimnīca” valdes locekļa amatu ar kompetenci finanšu vadības, korporatīvās pārvaldības un stratēģiskās attīstības jautājumos, piedāvājot 4950 eiro atalgojumu, liecina publikācija oficiālajā izdevumā “Latvijas Vēstnesis”.

Reklāma
Reklāma
7 iemesli, kāpēc jūs nespējat zaudēt svaru pat, ja pārtiekat tikai no vienas salāta lapas
RAKSTA REDAKTORS
“Ārsts atnāk ar kafiju, bez steigas…” Paciente dusmīga, kāpēc “Veselības centrs 4” atļaujas necienīt cilvēku laiku
7 pārtikas produkti, kurus nevajadzētu bieži ēst. Tie ļoti var kaitēt zarnām
Lasīt citas ziņas

No valdes locekļa amata kandidātiem pašvaldība pieprasa valsts valodas prasmes C1 līmenī un angļu valodas prasmes ne zemākas par B2 līmeni, augstāko akadēmisko vai otrā līmeņa profesionālo augstāko izglītība uzņēmējdarbības vadībā, tiesību zinātnēs, finanšu vai ekonomikas jomā.

Nepieciešama arī vismaz triju gadu darba pieredze pēdējo desmit gadu laikā vadītāja amatā vai vadītājam tieši pakļautas struktūrvienības vadītāja amatā finanšu vadības, iekšējās kontroles sistēmas, stratēģiskās vadības un attīstības, vai juridiskā atbalsta jautājumos kapitālsabiedrībā, iestādē vai citā organizācijā, kurā šajā periodā nodarbināti vairāk nekā 250 darbinieki vai kurai gada neto apgrozījums bijis ne mazāks kā desmit miljoni eiro.

CITI ŠOBRĪD LASA

Valdes locekļa pienākumu pildīšanai nepieciešama profesionālā pieredze pēdējo piecu gadu laikā šādās jomās – finanšu vadībā, stratēģiju izstrādē un īstenošanā, korporatīvās pārvaldības politikas ieviešanā. Tātap valdes locekļa pienākumu pildīšanai nepieciešamas šādas vadības kompetences – stratēģiskais redzējums, lēmumu pieņemšana un atbildība, orientācija uz attīstību, plānošana un organizēšana, pozitīvu attiecību veidošana un uzturēšana, kā arī nevainojama reputācija.

Tiks vērtēta arī pieredze pēdējo piecu gadu laikā iekšējās kontroles sistēmas izveidē un pilnveidošanā. Eiropas Savienības fondu finansējuma piesaistē un attīstības projektu vadīšanā tiks uzskatīta par priekšrocību un novērtēta ar papildu punktiem.

Ierobežojumi kandidātiem noteikti Publiskas personas kapitāla daļu un kapitālsabiedrību pārvaldības likumā, Komerclikumā un likumā “Par interešu konflikta novēršanu valsts amatpersonas darbībā”.

Dokumentus dalībai atlases procesā var iesniegt vēl gandrīz mēnesi – līdz 4.jūlijam.

“Rīgas 1.slimnīcas” valdes locekļa amata kandidātu atlasei un novērtēšanai ir izveidota nominācijas komisija. Tajā darbojas Rīgas domes Labklājības departamenta Veselības pārvaldes priekšniece, departamenta direktores vietniece Inga Solovjova, Rīgas Stradiņa universitātes Administrācijas un attīstības prorektors Toms Baumanis, Veselības aprūpes darba devēju asociācijas valdes loceklis Jānis Birks, Baltijas Korporatīvās pārvaldības institūta deleģēts pārstāvis, AS “Repharm” valdes loceklis un korporatīvais vadītājs Jānis Vanags. Komisiju vada Rīgas pilsētas izpilddirektora vietniece Rita Logina.

Rīgas 1.slimnīca ir Rīgas pašvaldībai piederoša kapitālsabiedrība, kuras darbības mērķis ir nodrošināt veselības aprūpes pieejamību. 2021.gadā Rīgas 1.slimnīcas neto apgrozījums pārsniedza 22 miljonus eiro un tajā ir nodarbināti vairāk nekā 790 darbinieki.

http://www.sulcs.lv/


Slimnīcas valde sastāv no diviem valdes locekļiem. Pašlaik tajā darbojas valdes priekšsēdētāja Natālija Zlobina (attēlā) un valdes loceklis Andrejs Pavārs.

SAISTĪTIE RAKSTI