Foto – LETA

NVA: pirmspensijas vecuma cilvēkiem nevajadzētu bīties pārkvalificēties 0

Pirmspensijas vecuma cilvēkiem, kuri ilgstoši nespēj atrast darbu, nevajadzētu bīties pārkvalificēties, intervijā aģentūras BNS biznesa informācijas portālam “Baltic Business Service” sacīja Nodarbinātības valsts aģentūras (NVA) direktore Inese Kalvāne.

Reklāma
Reklāma
“Izārdīs Latviju pa vīlēm!” Soctīklotāji “izceļ saulītē” vecu premjeres ierakstu soctīklos, kas izsauc viedokļu vētru
“Asaras acīs!” Tantiņas pie Matīsa kapiem tirgo puķu vainagus. Kāds izsauc policiju, bet viņa rīcība pārsteidz
“Latvija ir iegājusi Nāves spirālē! Ar čurainu lupatu jāpatriec!” Hermanis par politiķiem, kuri valsti ved uz “kapiem”
Lasīt citas ziņas

“Arī darbi un nodarbes ir vairāk vai mazāk atbilstoši noteiktām vecuma grupām. Tādēļ tas nav nekas neiespējams, ka kādas profesijas pārstāvis dzīves otrā pusē sāk strādāt pilnīgi citā jomā,” viņa teica.

Tāpat Kalvāne pauda viedokli, ka būtu jāizskaidro darba devējiem, ka vecākam darbiniekam ir arī savas priekšrocības.

CITI ŠOBRĪD LASA

Runājot par ilgstošā bezdarba problēmu Latvijā, Kalvāne informēja, ka šo jautājumu iecerēts izpētīt dziļāk. “Mums ir projekts “Kompleksā atbalsta programma”, kura ietvaros Labklājības ministrija, Pasaules Banka un NVA ir noslēgušas līgumu par speciālu pētījumu veikšanu. Rezultātus mēs arī ņemsim par pamatu atbalsta programmu modificēšanai, lai pēc būtības piedāvātu jaunus risinājumus. Es ticu, ka mēs nāksim klajā ar jauniem risinājumiem ilgstošā bezdarba mazināšanai. Savukārt līdz tam mēs lietosim esošos pasākumus – atbalsta programmas, pārkvalifikāciju un citus NVA pasākumus,” viņa pastāstīja.

LA.LV aicina portāla lietotājus, rakstot komentārus, ievērot pieklājību, nekurināt naidu un iztikt bez rupjībām.