Pieredzes bagātais viszinis 0
Jūsu kolēģim ir tikai viens, bet dzelžains pārākuma iemesls – darba pieredzē ir tikai nedaudz vairāk un senāki ieraksti. Tāpēc viņš izmanto katru iespēju, lai celtu degunu debesīs un bārstītos ar “zelta padomiem”. Kāpēc pieredzes ir tikai nedaudz vairāk? Tāpēc, ka cilvēki, kas tiešām ir sasnieguši vairāk un ir pieredzējušāki, nemaz nemēdz skaļi klaigāt – viņiem nav nepieciešami ikdienas pierādījumi, ka viņi ir vecāki un gudrāki. Paši to zina.
Nonākot šādā situācijā un komunicējot ar konkrēto kolēģa tipu, pirmkārt, ir jāvienojas ar savu pašcieņu un sākumā patiešām jāuzklausa padomi un komentāri no pieredzējušākiem kolēģiem. Viņu pieredze var tiešām noderēt, turklāt ātri kļūs redzams, uz ko viņi balsta savu pārākumu. Šajā virzienā arī jākoncentrējas, lai nebūtu jāpaliek mūžīgajos jauniņajos.
Otrkārt, der parādīt savu vēlmi mācīties un pārņemt pieredzi no vecākajiem kolēģiem. Pa labi un pa kreisi savu patstāvību cenšas pierādīt varbūt tikai pusaudži hormonālo vētru laikā. Taču “ļoti pieredzējušā” kolēģa paspārnē jūs varēsiet mierīgi augt un attīstīties. Un jāsaka paldies liktenim par šādu nepatīkamu kolēģi. Jo vairāk kaitina viņa padomi, jo lielāks stimuls sasniegt viņa līmeni un vairāk.
Un pats galvenais – cilvēkam vienmēr jābūt skaidram mērķim, uz kuru notiek virzība – kaut lēnām, bet nepārtraukti – kā ledlauzim. Un šajā gadījumā kādam jūs uzvarēt būs praktiski nereāli.
Avots: Huffington Post
