pexels.com/Yan Krukau

“Forbes”: 10 “vieglās prasmes”, bez kurām vairs nevar, jeb ko no tevis mūsdienās sagaida darba devējs

Pārliecināšana un uzstāšanās prasmes

1. Stratēģiskā domāšana

25% augstāko algu kategorijā tika konstatēts, ka vispieprasītākā “vieglā prasme” ir stratēģiskā domāšana, kas ir prasīta 65% darba sludinājumu uz augsti apmaksātām vietām. Stratēģiskās prasmes, kurās cilvēks analizē situāciju un sistemātiski izvirza mērķus.

Šī kvalitāte nepieciešama ne tikai vadītājiem, bet arī topošajiem līderiem, kā arī profesionāļiem ar augstu sasniegumu gaidām.

2. Viegli risināt sarunas

Sarunu prasmēm ir būtiska nozīme visās jomās, sākot no pārdošanas piedāvājumiem, biznesa līgumu sarunāšanu un noslēgšanu, klientu apmierinātības nodrošināšanu, jutīgu situāciju risināšanu darbā un abu pušu savstarpēju vienošanos.

Lai attīstītu savas sarunu prasmes, var apsvērt iespēju apmeklēt sarunu apmācības, lai uzlabotu savas komunikācijas prasmes.

“Forbes”: 10 “vieglās prasmes”, bez kurām vairs nevar, jeb ko no tevis mūsdienās sagaida darba devējs

Pārliecināšana un uzstāšanās prasmes

• darba devējs
• darba kultūra
• darba ņēmējs

TV24

Darbiniekam ir ļoti jādomā, ko publicē savos sociālo tīklu profilos – darba devējs tevi vēro!

Ja darba devējs “izfiltrē”, ka es esmu trauksmes cēlājs, viņš izdomās iemeslu, kā mani atlaist. Tas ir iespējams?

Batalauskis: “Ir traki! Darba tirgū ienāk par 20 gadiem vecāki cilvēki, kas nekad neko nav strādājuši”