Piedāvā sava paaugstinājuma vīziju 1
Foto – Shutterstock
Šī ir ļoti iedarbīga metode, jo tu praktiski nedod priekšniekam iespēju ilgām pārdomām un atrunām. Tomēr realizēt šo metodi ir grūti, īpaši, ja darba apjoms un samaksa ir fiksēti.
Izveido vēlamā atalgojuma shēmu. Piemēram, tavs darba ražīgums pieaudzis par 15%, kas palīdzējis uzņēmumam paaugstināt ienākumus par 20%, un tu vēlies algas pielikumu, teiksim, 10% apmērā. Izglītots vadītājs novērtēs tavu lietišķo pieeju.
Reklāma
Reklāma
